فیشــــــنگار

۳ مطلب با کلمه‌ی کلیدی «مدیریت فرهنگی» ثبت شده است.

شناسایی و تشکل

يكشنبه, ۱۹ بهمن ۱۳۹۹، ۰۴:۰۸ ب.ظ

ما از نظر تشکل دارای تشکیلات منظمی برای هماهنگ کردن فعالیت‌های خود نیستیم و این بسیار ضرورت دارد. و مساله دیگر موضوع شناسایی افراد همفکر است که باید سعی کنیم با آنهایی که دارای ایده و نظر مشترک هستند آشنا شویم و آنها را در سراسر کشور بشناسیم و بعد هم نگذاریم دستگاه دست ما را بخواند.

 

پ. ن: بیایید گروه شویم

1258

شنبه, ۱۸ بهمن ۱۳۹۹، ۰۷:۱۰ ب.ظ

وقتی بحث تهاجم فرهنگی پیش آمد، دیدیم که دشمن دستپاچه شد و با تبلیغات خود، علیه شعار «مبارزه‌ی با تهاجم فرهنگی» وارد شد؛ یعنی دشمن از اینکه شما بیدار باشید و بفهمید که تهاجم فرهنگی است و باید مقابله کرد، ترسید. 9907

مزیت قاسم

سه شنبه, ۹ دی ۱۳۹۹، ۰۹:۴۸ ب.ظ
مخاطبتان را زیاد کنید. خلق مخاطب در واقع به معنای کشف مخاطب است. یعنی شما برای خودتان مخاطب درست کنید. درست کردن به معنای تولید اصطلاحی نیست، به معنای این است که شما در این مجموعه انسان هایی که در این کشور پهناور می‌توانند مخاطب رسانه باشند (حالا که کار با رایانه و فضای مجازی به بچه‌های سه چهار ساله هم رسیده یعنی این دایره وسیع شده) مخاطبان خودتان را مشخص کنید و افزایش دهید. یعنی مخاطب فقط آن جوانی که از پیش به شما معتقد است نباشد.|توصیه به فرهنگیاران